Le taux de chômage britannique tombe à 3,5 %, son niveau le plus bas depuis 1974 est tombé à son plus bas niveau depuis 1974, atteignant 3,5%.au cours de la période de trois mois se terminant en août, en baisse par rapport à 3,8 % en mai, ce qui est inférieur au consensus de 3,6 %. Cette baisse s’explique par une augmentation record du nombre de personnes quittant le marché du travail.
Le nombre de personnes classées comme inactives, c’est-à-dire ni au travail ni à la recherche d’un emploi, a augmenté de 252 000 au cours des trois mois précédant mai.la plus forte augmentation depuis le début des enregistrements en 1971, selon l’Office des statistiques nationales.
Quant aux revenus moyens, y compris les primes, est passé à 6 %.alors qu’en excluant les primes, ils sont passés à 5,4 pour cent. « Il s’agit d’une autre augmentation significative, mais qui n’est peut-être pas surprenante car les entreprises font face à des pénuries de main-d’œuvre, selon un rapport de la CBI et de Pertemps », commente Craig Erlam, analyste chez Oanda. « Dans le même temps, avec une inflation proche de 10% et qui devrait encore augmenter, les revenus réels au Royaume-Uni restent très négatifs », ajoute-t-il.
On estime provisoirement que le nombre de salariés a augmenté de 69 000. (0,2%) en glissement mensuel en septembre, ce qui est supérieur au consensus de 35 000.
« Les dernières données sur le marché du travail nous rassurent sur le fait que L’emploi n’était pas en chute libre au troisième trimestre.mais nous nous attendons à ce que les entreprises réagissent à la hausse des coûts d’emprunt, en partie provoquée par le mini-budget, en réduisant l’emploi de manière décisive l’année prochaine », indiquent les analystes de Pantheon Macroeconomics.
Ils estiment que « le taux de chômage atteindra environ 5,5 % à la mi-2023 et diminuera lentement par la suite ».
